11月13日，广州国（境）外职业技能比照认定工作站揭牌暨首批证书颁发仪式在广州南沙举行。有关部门领导及实施机构负责人出席活动，共同为工作站揭牌，并为广州首批通过认定的26名学员颁发证书。这标志着技能人才比照认定试点工作成功落地。

记者获悉，去年12月9日，广州印发《广州市在南沙区试点开展国（境）外职业技能比照认定的实施意见》及《广州市南沙区国（境）外职业技能比照认定实施目录（第一批）》，率先推出国（境）外职业资格比照认定试点政策。

颁发证书现场。主办方供图

该政策涵盖13个证书项目、31个模块/等级的境外职业技能证书，并与国内12个职业（工种）实现比照认定。在南沙区学习、就业或创业的劳动者，持有目录内境外证书并通过认定后，可获得我国职业技能等级证书。

今年以来，广州积极推进首批技能人才比照认定工作，企业申报的26名技能人才已通过汽车维修工和人力资源管理师职业的比照认定。该项工作依托前期发布的政策目录，为企业内部持有境外证书的员工开辟了便捷的认定通道，有效提升人才评价与国际接轨程度。

“此次技能比照认定政策精准解决了企业面临的现实难题。”广汽丰田汽车有限公司人事总务部部长陈志峰表示，作为中日合资企业，广汽丰田长期选派技术骨干赴日培训，但员工所持日本技能证书在国内缺乏官方认可，面临境外证书级别难判定、重新考证成本高等问题。

陈志峰指出，此次比照认定政策建立了权威的对接体系，使海外学成员工的技能获得国家层面即时认可，彻底打通资格比照认定“堵点”，显著降低了用工成本，提升了人才管理效率，并通过等级明确化进一步优化了企业人才结构，实现多方共赢。

据介绍，经比照认定所获的职业技能等级证书，不仅在全国范围内通用，还可作为申报高一等级职业资格、参与人才评定、积分入户以及申领职业技能提升补贴的重要依据。这一机制显著拓宽了技能人才的职业发展路径，帮助其在岗位晋升、薪酬提升等方面获得更多支持。

仪式上，广州国（境）外职业技能比照认定工作站正式揭牌。该工作站将配备专业服务团队，为人才提供“一站式”认定服务，着力构建便捷高效、标准统一的国际化技能人才评价服务体系。

“此次工作站揭牌和首批证书的颁发，标志着国（境）外职业技能比照认定试点工作取得重要突破。”广州市人力资源和社会保障局有关负责人表示，开展比照认定工作，不但打通了技能人才的职业发展通道，而且增强了南沙乃至广州的区域人才吸引力。