来源:解放军报 发布时间:2014/12/6 13:20:09
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第二炮兵某团破解训练难题 奖励官兵科研创新

 

11月中旬,第二炮兵某团传出喜讯:8项基层“三小”革新成果经过一年的部队实用性检验后,不仅破解了一批训练难题,而且全部通过第二炮兵审批验收。

据该团领导介绍,该团曾连续13年被上级评为科技创新先进单位,20余项科研成果获得军队科技进步奖。然而,该团党委分析训练形势感到,团队在军事训练、科研创新等方面取得的成绩主要得益于几位高工的担纲引领,而基层自主创新能力弱、缺乏发展后劲等问题比较突出。

为此,该团着眼提升基层自主创新能力开展“三小”革新活动,他们抽调基层30多名技术骨干组成科研革新技术攻关小组,对部队现有武器装备适用性问题进行研究,采取自报议题、自由组队的办法,开展全员技术革新活动。同时,该团党委聘请8位高工组成科研革新技术把关小组,定期召开技术分析会,对基层科研革新的立项、设备调试和部队试用等各个环节进行技术指导和把关,确保了基层科研革新的正确方向。

该团还出台《科研革新奖惩实施办法》,加大科研革新的奖惩力度,将奖励重心向基层倾斜,对解决实战难题作用大、部队应用性强的科研成果,无论项目大小都予以重奖,对不思进取或科研偏向的技术干部采取缓期晋升等方式予以惩罚,有效调动了官兵科研创新的热情。(朱树勋、徐州)

 
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