“这一路走来并不容易，但也没有想象中那么难。”在日前分享求职故事时，华东理工大学艺术设计与传媒学院设计学专业2025届硕士毕业生尹俊正如是说。

在秋招期间，尹俊正共投递了至少180家公司的网申，跑了5次双选会，参加了20多家公司的70余次面试，最终收获了包括国央企、互联网和制造业在内的5家公司的录用通知。目前，他已签约小米科技有限公司，任职AI产品经理。

尹俊正（右二）。图片由华东理工大学提供

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“实习是应聘产品经理的必要条件，是学生和职场人身份的重要过渡，也是一个几乎没有试错成本的事情。”在尹俊正看来，高质量的实习对于找到心仪的工作十分重要。

在学校期间，尹俊正有3段产品经理实习经历，包括2段“中厂”和1段“大厂”。尹俊正强调，没有必要为了刷实习而实习，应以目标为导向，主要专注于提升既有赛道专业技能壁垒，积累相关经历。“我在每一段实习开始之前都会创建一个飞书知识库，每周更新行业认知，帮助我及时复盘实习中遇到的困难和学习到的新技能，增强职业竞争力。”

尹俊正提醒，通过实习增强自身竞争力的同时，应尽早投递可转正的暑期实习，并在实习阶段争取转正机会。“若未获得暑期实习，则需强化日常实习并做好秋招持久战的准备。”

同时，尹俊正建议学弟学妹们在正式秋招中多参加高质量的大型双选会，以此直接和面试官建立起联系。

在面试时则需要自信，前期面试成功率偏低，就放平心态，以学习和交流为主要目的，展现自己的求知欲。面试后则要迅速做好复盘，并通过面试不断丰富你的问题库。“当你的面试次数积累到10次左右，基本面对下一次面试之前，你只需要回顾一下复盘的问题，就能做到‘开箱即用’了。”尹俊正说道，“面试过程中结构化的表达非常呃重要，是专业能力突出、条理清晰、逻辑性强的体现。”

“如果你不够幸运，秋招真的是持久战。在做好上述准备的情况下找到可靠的队友，多交流，多探讨，不要孤身作战。”尹俊正表示。