作者:李晨 来源:中国科学报 发布时间:2023/3/13 19:23:59
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林海委员建议优化农科类毕业生基层就业供需对接

 

“当前,我国农业技术人员明显短缺,为农林高校优势专业的毕业生就业提供了重要契机,也提出了迫切要求。”全国政协委员、山东农业大学校长林海说,但目前农科类毕业生到相关基层就业基数较小,存在着激励方向与政策不相容的问题,没有足够的岗位解决大量农科类毕业生的需求。

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林海委员      山东农大供图

为此,林海建议,整合相关企事业单位和高校的资源优势,推动农业相关就业岗位与农科类毕业生就业实习见习的有效衔接,不断创新体制机制、完善政策措施、健全服务体系,让更多的农科类毕业生在基层就业的沃土上发光发热。

首先,进一步扩展农科类毕业生基层就业的岗位。除了中央基层就业专项外,进一步挖掘乡村振兴、农业生产相关的基层就业岗位,将农业相关岗位列入专项,以拓宽农科类毕业生的岗位空间。设置乡村振兴基层就业见习基地,畅通有基层就业意向毕业生与需求单位之间的双选通道,提升基层岗位留用率。

其次,进一步提升政策性服务保障的落实力度。保证农科类基层就业毕业生农业补贴、学费补偿、国家助学贷款代偿、高定工资等政策的落实力度,为高校毕业生在基层成长成才创造良好条件。同时,明确服务期提前转正定级、岗位调整、服务期满入编等制度,激发高校毕业生到基层一线就业的热情。

再次,进一步加强农业创新平台建设。把农业创新平台建设作为推动农科类毕业生基层就业的重要抓手,政府搭台,畅通农科类毕业生到农村企业或自主创业渠道。在给予资金帮扶的同时,调动高校和科研院所提供技术支持,让当前全面振兴中的乡村成为大学毕业生就业创业的舞台、实现梦想的天地。

最后,进一步健全基层就业服务机制。加大基层服务平台的标准化信息化专业化建设力度,建立单独的基层就业管理服务部门,做好我国基层就业毕业生的管理和服务工作,解决好服务基层就业毕业生“最后一公里”问题。

 
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