作者:庄树雄 来源:南方都市报 发布时间:2011-7-18 17:38:42
选择字号:
朱清时:市长任南科大理事长是现实下必要选择
如果不由市长当理事长,理事会的权威可能有所削弱
 
7月17日深圳媒体报道称,在南科大首届理事会第一次会议上,覃正被聘任为该校副校长,将主抓学校后勤、基建等工作。南科大首届理事会理事长由深圳市长许勤担任。
 
王穗明吴以环任副理事长
 
7月17日《深圳特区报》发布消息称,7月15-16日,南方科技大学第一届理事会正式成立,并在麒麟山庄召开了第一次会议。南方科技大学(筹)、政府、教育界、企业界共20名理事参会。南科大第一届理事会理事长由市委副书记、市长许勤担任,经理事会批准,副理事长由市委副书记王穗明、副市长吴以环、省教育厅副厅长魏中林担任;秘书长由市政府秘书长李平担任。
 
据介绍,会议听取了朱清时关于南科大办学方案和发展规划思路的报告,并进行了认真讨论研究,就进一步完善方案和规划作出了安排;审议通过了《南方科技大学理事会章程(试行)》、《南方科技大学第一届理事会常务委员会和专门委员会设置方案》、《南方科技大学副校长遴选标准和程序》;一审了《南方科技大学章程(草案)》;聘任覃正为南方科技大学(筹)副校长。
 
记者注意到,覃正是深圳市委组织部5月份公布的南科大正局级副校长职位九名考察对象之一。公开资料显示,覃正1958年2月生,湖南石门人,博士,教授,获聘南科大副校长前,任上海财经大学信息管理与工程学院院长。
 
副校长主管后勤基建
 
7月17日,朱清时在深圳录制湖南卫视《岳麓实践论》节目时说,在本次副校长的选拔过程中他一直都在参与。他表示刚与覃正见过面,觉得他是一个很有魄力、能力的学术型管理人才。学校给他的初步分工是主管后勤、基建,“希望他能投身这些完全服务性的工作中,而不要牵挂他的专业。”
 
此前南科大两名“局级副校长”的选拔曾引发热议。7月17日朱清时再次澄清,他到深圳当校长的时候,确曾给政府写信提到学校两名行政副校长由政府委派,主要负责跟政府的沟通,但他没想到会配备“局级干部”。朱清时强调,目前只聘任了一位副校长。7月1日生效的南科大管理临时办法已经明确,接下来副校长的选拔将由南科大发布广告,由国内外各高校推荐,南科大筛选后交理事会讨论。最后由校长提名,理事会任命。
 
对话朱清时
 
高调是为了生存
 
有人认为我说得太多,得罪了不少人,但如果我不说,根本连生存机会都没有。
 
——— 朱清时
 
无情未必真豪杰,怜子如何不丈夫。7月17日南科大校长朱清时从紧张的工作中抽身,在深圳为湖南卫视《岳麓实践论》录制了一期节目。现场播放的两年前朱清时踌躇满志的视频,反衬出当下这位老者的清瘦、焦虑与忧愁。从安徽远道而来的近十名中科大学子,希望老校长多“笑”。这位以坚强意志出名的改革先锋,自称看到某篇知心评论“几乎流下泪来”。
 
“越困难,我就越坚定”
 
主持人:最开始请你来当南科大校长,你是很犹豫的。现在后悔了吗?
 
朱清时:如果知道会出现这么多的困难,当时绝不会答应。但是已经走到这一步,我绝不会放弃。最近我看了笑蜀的一篇评论,说南科大校长朱清时“终于要求我们宽容改革者,这种要求很悲凉”,我看到这段话,眼泪都快流出来了。改革当中会出现各种事情,包括改革者会出现失误。南科大的改革尤为困难,有些事对我本人以及南科大的伤害很深。出现这种事情,怎么办呢?只能请大家对改革应该宽容。
 
主持人:你有没有考虑过退出?
 
朱清时:我认真思考过,也考虑给南科大推荐一个比我更合适、更年轻的人。如果有适当的人选并被接受的话,我就隐退了。但现在南科大这件事牵动全国人的心,在没有找到之前,再困难我都要坚决顶住。在南科大低潮的时候,如果我抽身离开,那就无异于逃兵了。我的性格是绝不会当逃兵。越困难,我就越坚定。一定要走出困境。
 
“不说话,连生存机会都没有”
 
主持人:社会上确实有一些对你不利的言论,有人批评你太过高调。
 
朱清时:我到深圳后发现处于尴尬境地,南科大的工作非常难开展。怎么办?只有一个选择:告诉社会我们想怎么办,希望大家给我们一个生存权,让我们做实验。现在还有人认为我说得太多,得罪了不少人,但如果我不说,根本连生存机会都没有。
 
主持人:港科大三教授的理念是“无制度设计不足以谈改革”,你觉得他们的观点有可取之处吗?
 
朱清时:我很赞赏他们关于制度建设的思想。我跟他们的区别是,他们坚持把所有规章制度定好,而我认为要等骨干教授到位后再确定。担任多年校长的经验告诉我,学校的制度一定要自己的教授参与制定才行,因为他们的身家性命都在南科大,才能把学校的事情考虑得很深层。我的失误就是,过多依靠他们(港科大三教授)了,没有迅速把学校的队伍建起来。这次对我的教训很深刻,让我下定决心,一定要赶快建立自己的学术队伍。所以这两个月主要精力都在这里。
 
主持人:外界一直说南科大的工资非常高,比如领军教授年薪可达到115万元。
 
朱清时:其实这个水平相比香港的教授还是比较低的。115万元的收入,税收就要扣掉40%,还要交各种保险、养老金。我觉得那些真正优秀的一流人才,你让他降低很多薪水来深圳创业是很难的。
 
问题在于,很多部门不知道这种薪酬的合理性在哪。他们不知道这些人在世界上就值这个价。这是南科大面临的新问题。现在很多中国的大学在引进优秀人才,年薪百万的已经很多很多了。大家觉得南科大的工资很高,我想是媒体炒的,实际上并不是很高。
  
争议理事会
 
朱清时:改革不可能一步到位
 
对于朱清时来说,前日的理事会会议是“最纠结的一天”。朱清时认为这是中国教育史上一件大事,内地终于有一所大学由理事会来领导“理事们对办学方针和规划,从自身的经验和认知来提问,绝大多数是善意的。但也有一些纠结在次要问题上,需要我们逐个解答,大大透支了精力。”
 
不过朱清时也强调他心里很高兴,“这是一个学习的过程,可能要过很多年以后,大家才知道怎么组织理事会,理事应该有怎样的职责和准备,在理事会上应该怎么发问等。” 
 
此外,南科大首任理事长由深圳市长许勤担任的消息,近日在网络上引来热烈“围观”,不少人认为这是对南科大“去行政化”理念的否定,但朱清时强调,这是中国现实下的一种必要的选择。如果不由市长当理事长,理事会的权威可能有所削弱,“它的决议市政府承认吗?比如南科大的预算,理事会通过后政府同不同意?财委认不认账?所以还是由市长当(理事长),这是目前必要的一步。改革不可能一步到位。我们要积小步成大步。”
 
 
 
 
特别声明:本文转载仅仅是出于传播信息的需要,并不意味着代表本网站观点或证实其内容的真实性;如其他媒体、网站或个人从本网站转载使用,须保留本网站注明的“来源”,并自负版权等法律责任;作者如果不希望被转载或者联系转载稿费等事宜,请与我们接洽。
 
 打印  发E-mail给: 
    
 
以下评论只代表网友个人观点,不代表科学网观点。 
SSI ļʱ
相关新闻 相关论文

图片新闻
有趣!“拉索”和超高能光子细节大揭秘 “慧眼”卫星带来的意外与惊喜
菰米首个染色体水平基因组组装完成 新型高效铜催化剂助力二氧化碳变废为宝
>>更多
 
一周新闻排行 一周新闻评论排行
 
编辑部推荐博文
 
论坛推荐