7月8至10日，上海工匠学院举行第十期上海工匠研修班，近半学员为80后、90后。

“我们不仅要为工匠提供深造机会，更要为一线职工铺设成为工匠的路径。”上海工匠学院院长包起帆指出，当前，很多一线职工想学习，但是没时间。优化学习场域融合，推动课堂进车间、工匠回课堂，就岗位“卡脖子”难题开展实战化研修，是上海工匠学院对课程升级的另一重要举措。

本期研修班紧扣“精益求精、敢闯敢创、跨界融合”的核心素养，采取“顶尖名师理论授课+大国重器实景研学”模式，邀请大国工匠、全国劳模及行业顶尖专家进行理论授课。课程围绕工匠精神迭代、数字化技术应用、创新成果转化、知识产权运营、产业前沿趋势等主题展开。

期间，学员们走进中国商飞、临港前沿展示馆、智能制造平台，近距离观摩高端装备制造与前沿创新成果，在实景中感受上海高端产业的硬核实力，在对比中找差距、学先进、谋突破。

工匠学员参观临港片区前沿展示馆。上海开放大学供图

据了解，以2017年举办首期工匠研修班为起点，上海工匠学院迄今已举办10期上海工匠研修班。十年间，学院以产业之变牵引课程之变，完成了从“基础培育”到“创新提质”的升级，累计培养上海工匠近千名。

值得一提的是，新一批工匠所涉行业和领域，呈现出跨界融合、数字赋能的鲜明特征。面对新时代工匠，上海开放大学副校长张瑾表示：“我们要打造精品课程‘自助清单’，让学员可以依据自身发展目标和学习需求，自主选择适配的学习内容，量身规划个性化的成长路径。”