作者:陈彬 来源:中国科学报 发布时间:2021/6/22 19:39:23
选择字号:
首位非华裔菲尔兹奖得主入职清华大学

 

近日,有消息称,2018 年菲尔兹奖得主、英国剑桥大学教授考切尔 · 比尔卡尔(Caucher Birkar)已成为清华大学丘成桐数学科学中心教授。《中国科学报》记者致电清华大学丘成桐数学科学中心,证实该消息属实。

据悉,目前比尔卡尔一家人已经来华,并将在6月底正式入职清华。这是继首位华裔菲尔兹奖得主丘成桐之后,清华大学迎来的第二位菲尔兹奖得主,也是中国首次引进非华裔菲尔兹奖得主。

公开资料显示,比尔卡尔1978年出生于伊朗,来华前就职于英国剑桥大学。他的主要研究领域是代数几何,特别是更高维度的双向几何。因证明了Fano簇的有限性,以及对极小模型纲领有所贡献,比尔卡尔于2018年荣获数学界最高奖——菲尔兹奖。早在2019年,清华大学校长邱勇便邀请比尔卡尔全职加盟清华,并承诺为其提供全面的生活保障和有国际竞争力的薪酬福利。

近年来,国内高校持续加大对国外顶尖人才的引进力度。2017年8月,教育部印发《关于加快直属高校高层次人才发展的指导意见》,要求直属高校在加强海外高层次人才引进时,突出“高精尖缺”导向,围绕“一流大学和一流学科”建设,重点引进活跃在国际学术前沿、满足国家重大战略需求的一流科学家、学科领军人物和创新团队、高层次青年人才和急需紧缺青年专门人才。

近年来,包括美国芝加哥大学终身教授林安宁、美国得克萨斯大学西南医学中心药学系终身讲席教授于洪涛、德国科学院院士海恩斯·莱恩伯格等在内的一批国际顶尖科研人才纷纷全职加盟国内高校。值得一提的是,这些高校并不局限于东部地区高校,如海恩斯·莱恩伯格加盟的便是位于重庆的西南大学。

对此,西南交通大学高等教育研究院教授闫月勤表示,可以预计,随着我国综合国力的提升,将会有更多国际学者来华工作。而我国社会主义现代化强国建设更需要越来越多优秀的“高精尖缺”国际学者助力。因此,我们需要积极研究发达国家,特别是德国、日本、新加坡等国的国际人才引进政策,对国内相关制度加以优化和完善,努力加强国际人才入职后政策制度供给,让国际人才进得来、留得住。

 
版权声明:凡本网注明“来源:中国科学报、科学网、科学新闻杂志”的所有作品,网站转载,请在正文上方注明来源和作者,且不得对内容作实质性改动;微信公众号、头条号等新媒体平台,转载请联系授权。邮箱:shouquan@stimes.cn。
 
 打印  发E-mail给: 
    
 
相关新闻 相关论文

图片新闻
围绕白矮星的新气态巨行星 “羲和号”成功发射
全球首个!高放废物地质处置协作中心成立 绘制精确的银河系旋臂结构图
>>更多
 
一周新闻排行
 
编辑部推荐博文