本报讯 由金蝶医疗卫生软件科技有限公司（以下简称金蝶医疗）组织召开的以“助力新医改，创新医疗中国模式”为主题的医疗信息化趋势研讨会4月24日在北京举行。卫生部统计信息中心副主任王才有等出席研讨会。2010年底，卫生部会同财政部修订印发了《医院财务制度》和《医院会计制度》，这一新的会计财务制度对医院的预算管理、成本核算、财务信息等都提出了新的管理办法，由此也对医院资源管理系统（HRP）提出了更高的要求。新会计财务制度将从2012年1月起在我国各级医院执行。

 

金蝶医疗总经理常柱表示，建立“人人享有”的基本医疗卫生服务，缓解看病贵、看病难，需要合理配置医疗资源，改革管理模式，从粗放型管理向精细化管理转变，HRP有着广阔的应用前景。金蝶医疗借助金蝶云计算技术优势，以强大的TI规划咨询力量，极高的品牌知名度，广泛的营销网络和技术优势，赢得了马鞍山市立医疗集团的青睐。金蝶HRP是专门用于支持医疗机构管理变革与创新的信息化支撑平台软件，它以国内众多医院管理咨询和资源管理的先进经验为基础，运用先进的信息技术开发而成。金蝶HRP基于国家卫生信息标准基础框架，帮助医院管理者搭建了包括财务管理、人力资源管理、物资管理、设备管理、成本管理以及决策支持等完整的管理信息化解决方案，实现了最大化利用有限的医疗卫生资源，提升了医院管理水平。（潘锋）

 

《科学时报》 (2011-04-27 B4 区域 产业)