作者:黄辛 来源:中国科学报 发布时间:2015-2-2
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复旦大学将教学质量与职称收入挂钩

 

本报讯 1月28日,记者从复旦大学介绍会上获悉,从今年开始,该校不论是对院系还是对老师进行教学绩效考核时,将更加兼顾质和量两方面的内容,尤其在考核院系教学质量时,将课程教学质量、教学投入、教学研究和改革、教学管理等作为“增分减分”指标列入考核内容。

据悉,未来该校还将逐步增加学生培养质量在绩效中的比重,2015年这一比例将增加到40%以上。2014年教学质量绩效的总额超过7000万元,2015年的总额还将继续增长。

该校生命科学学院“80后”教师吴燕华因获第二届全国高校青年教师教学竞赛理科组一等奖,近日在破格申报副教授时,获高票通过,成为这一制度的首位受益者。(黄辛)

《中国科学报》 (2015-02-02 第4版 综合)
 
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